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上班時, 別演太多內心戲 [電子書] / 井上智介著 ; 楊詠婷譯

  • 作者: 井上智介
  • 其他作者:
  • 其他題名:
    • どうしようもなく仕事が「しんどい」あなたへ : ストレス社会で「考えなくていいこと」リスト
    • 上班時別演太多內心戲
    • 工作好累, 是因為你的想法太耗電。放掉那些「不用想」的事, 防堵情緒感染、隔離麻煩人物, 與壓力和平共處
    • Soulmate ;
  • 出版: 新北市 : 仲間出版 :遠足文化發行 2021[民110]
  • 叢書名: Soulmate ;13
  • 主題: 調適 , 自我實現 , 職場成功法
  • 版本:初版
  • ISBN: 9786269500451 (EPUB) 、 6269500451 (EPUB) 、 9786269500444 (PDF) 、 6269500443 (PDF) 、 9786269500420 、 6269500427
  • URL: HyRead ebook電子書
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  • 一般註:資料型式 : 文字 檢索型式 : 電子書服務平台 版權頁副題名: 工作好累, 是因為你的想法太耗電。放掉那些「不用想」的事, 防堵情緒感染、隔離麻煩人物, 與壓力和平共處 譯自: どうしようもなく仕事が「しんどい」あなたへ : ストレス社会で「考えなくていいこと」リスト 112年度臺灣學術電子書暨資料庫聯盟採購
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  • 系統號: 000305652 | 機讀編目格式

館藏資訊

只想好好上班,為什麼那麼難? 最懂上班族心聲的職業醫學科醫師,解析42種職場干擾源,教你啟動「心理節能」模式,一鍵關掉腦中糾結小劇場,展開機智上班生活! 壓力職場中,有太多眉眉角角都可能牽動情緒及認知,讓我們擔心這、顧忌那, 於是開始焦慮、懷疑,不是鬱悶壓抑就是失控暴走, 後疫情時代也可能引發新的職場衝擊,要如何才能避免身心透支、排憂解壓? 日本職業醫學科、精神科醫師井上智介, 以長期輔導、診療工作者的實務經驗和專業知識, 提出最切合當前需求的職場身心淨空術——「笑一笑 + 粗神經」的樂活哲學。 書中針對〈人際關係.環境適應.工作方式〉3大職場面向, 提供各種轉換思考、卸載情緒的速解之道, 並分享〈讓心更強韌的7個習慣〉,做為日常生活中的預防修為。 坦率又貼心的實用建議,將幫助你找回自己的重心、調整生活的節奏, 和職場、工作建立起更健康、友善的連結。 無論公司或工作,都不是人生的全部, 始終承受著超載的負荷,任誰遲早都會倒下。 在變動劇烈的時刻,我們需要的不是鋼鐵般的意志, 而是對自己、對他人更加柔軟、包容的心; 我們所能做的最重要、也最簡單的事, 就是清理、整頓自己的思緒和行動,以守護身心為優先。 所以,別再逼迫自己越想越累,適時地一笑置之、大而化之,活得更省力一點吧! 〈壓力職場中,這些事「不用想」也可以!〉 【職場裡有討厭的人】不用想「到底什麼時候才會結束」 →採取「期間限定思考」,設下忍耐的停損點,更有餘裕撐下去 【被指派的工作不合理】不用想「拒絕了會被認為沒能力」 →展開「假裝說YES,其實是NO」大作戰,四兩撥千金地解決問題 【就是和某些人不合拍】不用想「必須笑臉迎人」 →「討厭」也是重要的情緒,一直欺騙自己的心,總有一天會忘記真實的表情是什麼 【同事愛講八卦、說閒話】不用想「不附和就會被說壞話」 →不願同流合污,被愛說閒話的人討厭;一起說人壞話,被全公司的人討厭 【主管老是奪命連環call】不用想「要讓主管隨時聯絡到我」 →回覆漏接電話時掌握主導權,可以杜絕對方找麻煩的機會 【因為犯錯被痛罵一頓】不用想「必須趕快轉換心情」 →因為認真負責才會耿耿於懷,你完全可以沮喪,讓身心緩衝一下再繼續 【沒達到預設的工作進度】不用想「今天一定要完成」 →做到一半就暫停也沒關係,「被卡住」的浮躁感,反而讓明天更有幹勁 〈精華摘文預覽〉 【主管老愛數落人】不用想「是我自己不好吧……」 →拉開「物理」和「心理」的距離,用「不接球、冷處理」來守護自己 「愛數落的人」簡單來說就是「缺乏同理心的人」。他們說話帶著攻擊性,也經常得理不饒人。更恐怖的是,長期被這樣言語攻擊,到後來甚至會讓人懷疑起「真是我自己有問題嗎……?」 這種人只要看到對方有反應,就會立刻得寸進尺或趁機占得上風,因此要盡量和他們保持「物理」上和「心理」上的距離。 保持物理距離,就是盡量不去靠近對方,只要離得遠,對方就攻擊不到自己身上。 保持心理距離,則是採取「冷處理」的防禦戰術,無論對方說什麼,都不要積極回應。 被對方責罵時,不需要露出沮喪的樣子,也不用表示自己會更努力,否則對方鐵定會數落得更起勁。最好就是漠然以對,對方說什麼都不接球,用YES、NO來結束對話。不過,職場上畢竟還是得維持最低限度的禮貌,所以只要語氣平淡地道個歉就好。 小心眼又愛碎碎唸的人,多半喜歡貶低別人、抬高自己,他們之所以抓著別人的錯不放,就是為了證明自己是對的。無論你做什麼,這些人都不會改變,認真地對待他們,也只是白費心力。所以,不用急著想「都是自己的問題」,還是先好好關照自己,徹底隔離對方的言語攻擊吧! 作者簡介 | 井上智介 職業醫學科醫師(職醫)、精神科醫師,招牌形象是紅框眼鏡加金色爆炸頭。島根大學醫學院畢業後,曾分別到不同醫院學習內科、外科、急救科、皮膚科等各項基礎醫療,現今每月以職醫的身分訪視約40家公司,輔導工作者預防、因應健康問題與職業災害,並透過社群、演說、媒體等管道,推廣「笑一笑 + 粗神經」(Laugh and Rough)的樂活哲學。 Blog:ameblo.jp/tatakau-sangyoi 〈「職醫」的任務是什麼?〉 維護職場的從業健康和安全標準,提供各種輔助與診療,以協助工作者預防、因應傷病問題與職業災害,使其身心健全地工作。日本法律規定,50人以上的企業須有特約職醫每月臨場訪視,1000人以上須設有專屬職醫;台灣則是規定從2022年起,50人以上之企業都應提供此類健康服務。 譯者簡介 | 楊詠婷 輔大大眾傳播系畢業,曾任出版社日文編輯,現為專職譯者、選書企劃。譯有《你可以生氣,但不要越想越氣》《與其急著讀空氣,不如先讀懂自己的心》《不用眼睛,才會看見的世界》《他是憂鬱,不是失智了》《你不必和每個人都合拍》(仲間出版)《給不小心就會太在意的你》等書。 E-mail:norikoyang1973@yahoo.co.jp

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