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公共職位論綱 [電子書] 政府職位的屬性與配置機制 王振海著.

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本书采用逻辑推论式的规范性研究方法,尝试把经济学的概念和工具引入政治学和公共管理研究领域。研究活动以公共职位为分析因子,以政府的公共性为切入点,以公众与政府间的委托代理理论为基础,以民族国家的内部政治为边界,以公共职位公众所有与部分人代理的矛盾为路径等促进政府效率、政治发展、社会公平、经济增长为依归。

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